Le marketing digital, également appelé e-marketing ou web marketing, désigne l’ensemble des techniques marketing utilisant les outils et canaux digitaux; pour promouvoir une marque, un produit ou un service. . Selon les dernières études, plus de 40% du budget marketing des entreprises est consacré aux actions onlines. Et cette part ne cesse d’augmenter chaque année. Le …
8 choses importantes à savoir sur le marketing digital Lire la suite »
L’externalisation mondiale du personnel implique pour une entreprise de sous-traiter des fonctions RH à des prestatzires étreangers. Elle comprend le recrutement, la gestion administrative, la paie et le conseil RH. Cette pratique permet aux entreprises d’accéder à une main d’œuvre qualifiée à moindre coût; ensuite d’améliorer leur productivité; et enfin de renforcer leur compétitivité sur …
Le développement des échanges économiques mondiaux s’accompagne d’une intensification des flux de main-d’œuvre entre pays. Les entreprises recrutent davantage à l’étranger, augmentant les contrats internationaux. La mise en place de contrats internationaux soulève des défis juridiques et pratiques. C’est notamment le cas des contrats liant la Belgique et le Bénin. Les relations économiques entre la …
Rêvez-vous de vivre au Canada pour sa qualité de vie et ses opportunités professionnelles ? Choisir le bon visa pour travailler au Canada Avant de prendre la route, choisissez soigneusement votre visa de travail canadien avant de partir. En effet, le Canada propose une gamme variée de visas, chacun avec ses propres conditions et avantages. …
Comment obtenir un VISA de travail canadien ? Lire la suite »
L’essor d’Internet et des technologies a boosté le travail freelance et à distance. Selon une étude de ReportLinker, on comptait 59 millions de freelances aux Etats-Unis en 2021. Tous les secteurs sont touchés : services aux entreprises, RH, conseil, marketing, vente, informatique. De plus en plus d’entreprises intègrent des profils à distance à temps plein …
Plus de 50% de l’équipe en freelance ou remote ? Lire la suite »
Les entreprises doivent gérer RH, conformité, coûts et optimisation des processus. À cet égard, les entreprises peuvent choisir EOR ou PEO pour externaliser la gestion des ressources humaines.EOR : Partenaire des Employeurs Officiels (Employer of Record)PEO : Organisation Professionnelle d’Employeurs (Professional Employer Organization). EOR Vs PEO L’EOR agit comme employeur officiel pour une entreprise …
Au Bénin, les impôts et cotisations sociales pèsent lourdement sur le revenu net des personnes physiques, qu’elles perçoivent des salaires ou des bénéfices en tant que travailleurs indépendants. Ainsi, entre l’impôt sur le revenu, les cotisations sociales salariales et patronales, les prélèvements obligatoires peuvent représenter jusqu’à 30 % du salaire brut ou des bénéfices. Cette …
Avantages fiscaux : prestataire ou salarié ? Lire la suite »
Avec l’avènement des réseaux sociaux, la recherche d’emploi a été profondément transformée. Désormais, LinkedIn, Twitter ou encore Viadeo font partie intégrante du parcours d’un candidat et sont devenus incontournables, notamment dans des secteurs très connectés comme l’informatique. Selon une étude menée en 2018, près de 90% des recruteurs utilisent les médias sociaux pour sourcer leurs …
Recherche emploi IT : Médias sociaux essentiels. Lire la suite »
Travailler au Canada est le rêve de nombreux Africains en quête d’opportunités. Mais comment s’y prendre lorsqu’on est basé au Bénin ? Un contrat de travail solide et légal est la pierre angulaire pour réussir son immigration professionnelle au Canada. Sans celui-ci, impossible d’obtenir un permis de travail canadien. Avant de quitter le Bénin, il …
Contrat de travail au Canada depuis le Bénin Lire la suite »
« Seuls 26% des jeunes diplômés occupent un emploi en adéquation avec leur formation un an après leur sortie de l’enseignement supérieur » selon une étude récente du Centre d’études et de recherches sur les qualifications (Céreq) de septembre 2022. Ce chiffre illustre le décalage croissant entre les attentes élevées des jeunes face au marché du travail, …
